原文链接:万方
朱惠莉,贾娟,周健
随着军队编制体制调整和医疗体制改革,军队医院护士成分发生了明显变化,聘用护士和非现役文职护士成为军队护理队伍的主力军〔1〕,军队护理人力资源存在数量不足、配置不够合理的现状.目前军队医院护理人员基础学历低,高职称人员少,年龄呈老、少两极分化,中坚力量薄弱,护理人
军队医院 护理 分层管理 压力 对策
解放军452医院心血管内科
10.3969/j.issn.1004 - 0188.2012.09.032
西南国防医药
2012009