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我国地方政府"人才特区"建设研究
《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》实施以来,我国各地纷纷开展建设"人才特区"的探索实践.本文探讨了"人才特区"的概念内涵,总结了当前各地"人才特区"建设的三种主要模式,分析了"人才特区"建设取得的成效和存在的问题,并提出要做好"人才特区"建设的顶层设计,充分发挥政府人才工作综合管理部门的职能,地方政府应结合实际开展"人才特区"建设工作,构建政府和社会合作共建"人才特区"的良好局面,共同促进"人才特区"建设顺利开展的对策建议.苗月霞 - 中国行政管理文章来源： 万方数据 -
合芜蚌人才特区打出组合拳
安徽,长三角的纵深和腹地.伴随中部崛起战略的实施,安徽迎来了工业化、城市化加速推进时期,承接产业转移、推动结构调整、促进产业升级,比以往任何时候都更加需要人才的强劲支撑.- 中国人才文章来源： 万方数据 -
"改革特区"助推人才强院-华中师范大学物理科学与技术学院创新人才工作机制
华中师范大学物理科学与技术学院,围绕"解放思想,实事求是,努力建设国内一流学科"的主题,依托"千人计划"平台,持续深入推进学院"改革特区"建设,积极引导专家、教师、学生发扬风格,发挥作用,在创先争优中干事业、谋发展.蕈红,金新利 - 中国人才文章来源： 万方数据 -
风生水起的人才十年-十六大以来实施人才强国战略的成就及展望
党的十六大以来,以胡锦涛同志为总书记的党中央,适应世情、国情、党情的发展变化,围绕到2020年全面建设小康社会和到本世纪中叶基本实现社会主义现代化两大目标,认真总结吸取我国人才培养的宝贵经验,借鉴国外人才培养的有益做法,在一个发展中大国大力推动实施人才强国战略,并取得了显著成就,沈荣华 - 中国人才文章来源： 万方数据 -
实施高端特支计划 打造国家双创方阵
国家特支计划作为统筹国家重大人才工程、整合各类人才培养支持计划的龙头工程,一定能够打造出具有国际一流水平的宏大的高层次双创人才方阵为加快实施人才强国战略,更好地统筹国内国外两种人才资源,造就宏大的高层次创新创业人才队伍,中组部、人社赵永乐,徐军海 - 中国人才文章来源： 万方数据 -
人才聚 产业兴-上海构筑国际人才高地、服务转型发展纪实
从案例看发展人才工作必须转变观念,才能更好地服务发展大局.作为一个没有太多资源优势的城市,上海依赖原有要素拉动的发展方式已难以为继,越是深入发展,体制机制瓶颈更加凸显,改革攻坚任务更加艰巨……上海转型发展靠什么?任采宣 - 中国人才文章来源： 万方数据 -
中国人才战略规划区域实施效果评估测度研究
开展人才强国战略实施效果评估是检验人才强国战略各项工作落实成效的重要举措.以2011年全国人才统计数据为基础,以31个省区市为研究对象,聚焦于各地区人才队伍建设状况,应用多元统计的主成分因子分析、分层聚类方法对各省市区人才强国战略实施效果进行评价打分和聚类分析,并与基期调查统计数据相关研究结果进行对比研究,以期进一步了解当前全国各地人才强国战略的实施效果,并对推动中国人才强国战略监测评估工作起到借鉴意义.孙锐 - 科学学研究文章来源： 万方数据 -
国家高层次人才特殊支持计划
日前,经中央批准,中央组织部、人力资源和社会保障部等11个部委联合推出《国家高层次人才特殊支持计划》(简称国家特支计划,亦称万人计划),准备用10年时间,面向国内分批次遴选1万名左右自然科学、工程技术和哲学社会科学领域的杰出人才、领军人才和青年拔尖人才给予特殊支持,加快培养造就一批为建设创新型国家提供坚强支撑的高层次创新创业人才.9月19日,中央人才工作协调小组召开会议,部署实施国家特支计划.为了便于广大读者学习、贯彻《国家高层次人才特殊支持计划》,本刊全文刊发这一重要文件.- 中国人才文章来源： 万方数据 -
绝不能以选拔干部方式来选拔创新人才
4月17日,在江西省委人才工作领导小组会上,江西省委副书记尚勇指出,绝不能以选拔干部方式来选拔创新人才,以管理机关干部的办法来管理人才.尚勇 - 中国人才文章来源： 万方数据 -
中央组织部人才工作局召开人才工作推进会 部署推进人才工作重点任务落实到位
9月24日,中央组织部人才工作局在北京召开人才工作推进会.会议指出,各地各部门要大力宣传普及科学人才观,进一步抓好当前各项重点任务的落实,以人才工作的优异成绩迎接党的十八大胜利召开.会议强调,现在到年底,- 中国人才文章来源： 万方数据
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